Tohmajärven kunnassa toimii kunnanjohtajan nimeämä johtoryhmä, jonka tehtävänä on tukea kunnan johtamista ja varmistaa eri toimialojen sujuva yhteistyö. Johtoryhmä toimii kunnan strategisen johtamisen tukena ja ohjaa kunnan toimintaa kuntastrategian sekä vuosittain laadittavan talousarvion mukaisesti.
Johtoryhmän keskeisiin tehtäviin kuuluvat kunnan eri toimintojen koordinointi, organisaation toimivuuden kehittäminen, resurssien tarkoituksenmukainen kohdentaminen sekä merkittävien asioiden valmistelun ja viestinnän yhteensovittaminen. Johtoryhmä käsittelee ajankohtaisia kunnan toimintaan liittyviä asioita ja tukee päätöksenteon valmistelua.
Tohmajärven kunnan hallintosäännön 15 §:n mukaan kunnanjohtaja nimeää tuekseen johtoryhmän ja toimii sen puheenjohtajana. Johtoryhmä kokoontuu pääsääntöisesti joka toinen viikko keskiviikkoisin. Lisäksi vuoden aikana järjestetään useampia pidempiä suunnittelu- ja kehittämispäiviä.
Johtoryhmän kokoonpano muodostuu kunnan keskeisistä toimialajohtajista ja työnantajan edustajista. Syksystä 2025 alkaen johtoryhmään kuuluvat kunnanjohtajan lisäksi sivistys- ja hyvinvointijohtaja, tekninen johtaja, hallintopäällikkö, talouspäällikkö, henkilöstösihteeri sekä lomituspalvelujohtaja.
Johtoryhmän tavoitteena on vahvistaa kunnan sisäistä yhteistyötä, tukea henkilöstöjohtamista sekä varmistaa, että kunnan palvelut ja toiminta kehittyvät suunnitelmallisesti ja kuntalaisten tarpeet huomioiden.
Johtoryhmän lisäksi kunnassa toimii myös esihenkilöjohtoryhmä, joka kokoontuu yleensä kerran kuukaudessa. Esihenkilöjohtoryhmän kokoonpanoon kuuluu kaikki esihenkilöt, kiertävä luottamusedustaja, kunnanvaltuuston puheenjohtaja sekä kunnanhallituksen puheenjohtaja. Esihenkilöjohtoryhmän puheenjohtajana toimii kunnanjohtaja.